青春是最美好的时光，因奉献而厚重;青春是最激昂的力量，因奋斗而精彩。四年风雨兼程，四年青春如歌。在局党委的关怀与领导下，中铁四局共青团紧紧依靠党建带团建，团结带领全局各级团组织和广大团员青年将“永远跟党走”作为铭记心中的信仰，围绕企业改革发展中心任务，在挑战机遇中艰苦磨练，在乘风破浪里茁壮成长，在遍布全国、辐射世界的每一个岗位上，倾情挥洒着坚韧与果敢。
这是一条上下求索的青春之路。2015年5月，局团委召开第四次团代会，提出了“围绕‘一条主线’、坚持‘两项服务’、建设‘三型组织’、夯实‘四个基础’、实现‘五大提升’”的发展思路。四年来，局团委密切围绕企业中心，不断加强青年思想政治引领，切实服务青年成长成才，持续深化“青”字号活动品牌，充分发挥了团组织的生力军和突击队作用，团组织的政治性、先进性和群众性不断增强，团组织的凝聚力和吸引力显著提升，全局广大团员青年的昂扬斗志和蓬勃朝气充分彰显。四年来，这支奋勇拼搏的团队荣获“全国五四红旗团委”“全国青年文明号”“全国青年安全生产示范岗”“全国青年志愿服务项目大赛金、银、铜奖”“全国青年志愿者优秀组织奖”“全国学雷锋志愿服务‘4个100’先进典型项目”“全国青年岗位能手(标兵)”“全国优秀志愿者”“全国优秀共青团员”“安徽省五四红旗团委”等一系列国家和省部级荣誉，成为安徽省企业共青团工作的一面闪亮的旗帜。
在筑牢思想之基的大道上，他们紧跟党走，高举火红团旗
全局各级团组织紧跟时代步伐和企业改革发展形势，突出理想信念教育，强化思想政治引领，把“大道理”转化为青年易接受的“小知识”，有效传播党的声音，把习近平新时代中国特色社会主义思想作为青年成长进步的“指路明灯”，广泛开展了“学习总书记讲话做合格共青团员”“学习贯彻党的十九大精神争当企业改革发展生力军”“青春心向党建功新时代”主题教育活动，全面开展“青年大学习”，组建“青年讲师团”，引导青年牢固树立“四个意识”，增强“四个自信”。开展“不忘初心、牢记使命”优秀企业精神学习宣讲、“奔向幸福”故事大赛、“传承理想担当”主题征文和“责任忠信担当”主题读书活动，引导青年坚定不移地把“听党话跟党走”融入血脉、铸入灵魂，落实到实践中。通过召开全委(扩大)会、“团干部如何健康成长”大讨论、“对标找差新征程”青年学习论坛等活动，组织专兼职团干部和广大青年认真学习宣传贯彻局第四次党代会、局系列会议精神及局“十三五”战略发展规划，激励青年明确中心任务、勇担历史使命，为实现企业各项发展目标积蓄了青春力量。
在企业转型发展的征途中，他们奋勇争先，发出时代强音
以“青”字号品牌工作为载体，组织动员全局广大青年不负芳华、砥砺奋斗，在投身企业发展的生动实践中展现青春风采、书写青春担当。坚持以“安全生产，青年争先”为永恒主题，引导各级团组织扎实开展了安全教育培训、隐患排查、应急演练、技能比赛等活动6000余次，通过举办安全质量知识竞赛、“安全发展忠诚卫士”青年安全生产工作优秀成果评选等活动，深入打造青年安全质量文化，夯实青年安全质量监督岗建设。围绕“急难险重新”任务，深入基层一线，旗帜鲜明地举办了“不忘初心跟党走青春建功郑万线”“团员重走6号线激扬砥砺再扬帆”等“青年突击队”“争创青年文明号”品牌活动。积极响应“万众创新”的号召，大力开展青年QC、科技攻关、青年BIM技术开发和应用等活动，承办中国中铁首届“卓越杯”BIM大赛技能赛，中铁四局青年团体荣获团体赛第一名、成果赛银奖、技能赛个人第一名，为企业培育优秀创新型后备人才贡献了智慧和力量。四年来，共有5个青年集体被授予“全国青年安全生产示范岗”称号，3个青年集体被授予“全国青年文明号”称号，5人被授予“全国青年岗位能手(标兵)”称号，树立了良好的社会形象。
在竭诚服务青年的岁月里，他们倾注心血，助力梦想起航
杰出青年评选扎实有力，开展第三届、第四届“中铁四局杰出青年”评选活动，举办“传承理想担当”杰出青年表彰大会，着力提升青年典型的示范引领和榜样带动作用，让一批批“杰出青年”脱颖而出，激励着更多青年脚踏实地、开拓进取。导师带徒活动持续深化，各级团组织依托《中铁四局“导师带徒”管理办法》，通过“结对子、定指标、传帮带、双导师”等形式，助力青年明确发展方向，在全局营造了“尊师重教、崇尚技能、勤于学习”的浓厚氛围。青年技能大赛蓬勃开展，切实发挥了技能竞赛在核心工种、高新工种、新岗位需求方面的导向作用，为企业培养输送了一批优秀“青年工匠”。四年来，共有175名青年通过技能竞赛晋升了技能等级，同时，通过大赛选拔出的优秀选手参加中国中铁盾构操作大赛蝉联个人赛和团体赛的“双冠”，成为中国中铁首家实现单项工种“双冠”成功卫冕的单位。
在全面从严治团的实践中，他们求真务实，打牢组织基础
严格落实局党委《关于在深化企业改革中进一步加强全局群团工作的实施意见》，推进各单位团组织换届、人员配备、团干部待遇和团的活动经费落实，并结合企业属地化、区域化发展趋势，联合建设方、投资方、属地团组织共同开展区域团建活动，推动基层团组织建设更具活力和凝聚力。连续四年举办全局团干部培训班，依托“中铁四局手机党校”“1+100”等网络平台开通“团干微课堂”，着力提升团干部的综合素质和实作能力。认真梳理和规范团内各项工作流程和制度，制定出台了《中铁四局项目团建工作交底办法》《中铁四局共青团工作考评办法》和《中铁四局共青团督办工作实施办法(试行)》，印刷出版第三代《中铁四局基层团组织工作手册》，实现组织建设、工作运行、考核评价“三个到位”。坚持以团章为总遵循，严肃团内政治生活，创建中铁四局“共青团员先锋岗(队)”，推动基层执行“三会两制一课”制度，落实“推优入党”工作，探索“智慧团建”平台，不断加强团员先进性建设。四年来，先后涌现出国家级、省部级、中央企业和股份公司“优秀团干部”67人，“优秀团员”39人，一个个意气风发的青春身影奔跑在五月的花海，年轻的笑容与团徽相映，昂扬的激情与青春迸发。
在打造青年文化的探索中，他们薪火相传，彰显青春活力
准确把握企业基层工作实际，开展了职工足球联赛、青春毅行、红色运动会、故事大赛等寓教于乐、独具特色的青年文化活动，让企业精神与企业文化注入青春活力。按照局幸福企业建设总体要求，深入打造“阳光筑爱”公益品牌，深化“小候鸟欢乐行”“冬日暖阳”“与爱同行”等青年志愿服务品牌内涵，推进全局志愿服务工作专业化发展，切实履行了“发展自我造福社会”的企业使命，四年来，全局共有5000余名青年成为“志愿中国”注册志愿者，“阳光筑爱”志愿服务队共荣获全国级和省部级荣誉20余项。高度重视青年婚恋问题，各级团组织协助举办“奋斗逐梦筑爱四局”百对新人集体婚礼、“缘分天空”“缘来是你”“舞动心弦”等大型青年婚恋交友活动近50场，为广大青年搭建了“幸福桥梁”。牢固树立“互联网+共青团”工作思维，打造线上线下有机融合的共青团工作新格局，筑牢四局青年微信公众号、网站等新媒体平台建设，用具有时代特色的方式打造具有四局共青团特色的“新名片”，让共青团的“朋友圈”越来越大。积极创作《中铁四局共青团工作宣传片》《“中铁四局，青春力量”专题片》《“阳光筑爱”公益宣传片》以及“杰出青年”系列微电影等文化产品60余部，生动传播青年奋斗故事与青春正能量，让共青团与青年的心一起跳动。
岁月流金，铭刻青春风采;团徽闪亮，见证青春誓言。承载着光荣使命的中铁四局共青团将在前行的路上不忘跟党初心，牢记青春使命，踏着激扬青春的旋律，以局第四次党代会精神为指引，以局第五次团代会召开为契机，团结带领全局广大团员青年传承“勇于争先永不满足”的四局精神，在全局改革发展主战场、基层项目第一线、科技创新最前沿、文化建设大舞台跑出“四局速度”，为加快建成新时代一流现代化企业集团奏响新的青春乐章!(陈梦立)