致中铁四局2017届朋友们的信

各位朋友，自九江别后也已经快两个月了，时间过得真快。那时候我们还仅仅知晓彼此的姓名，现在我们已经身在不同的项目部，想必你们的皮肤已经晒得黝黑，也许在这深深的夜里还在工地值班，或者在办公室里伏案工作。前几天看到学长朱家焕的信，信里的两个问题触动了我：“一、我当初为什么选择加盟中铁四局五公司?二、我希望在中铁四局五公司获得什么?”我入职时间很短，对于工作还没有学长那样深刻的体会，但作为一个新员工，我觉得可以就这两个问题说说自己的想法，和大家交流一下。

我为什么选择加入中铁四局五公司?蒸蒸日上的发展势头，优良的工作环境，充分的福利待遇，公司工作人员的坦诚率直，最终让我下定决心，这也是我对五公司的第一印象。去年九月底，兰州大学秋招刚刚开始，当时我刚决定参加面试，对于职场几乎一无所知，心里既有期待也有些害怕，就像在突然停电的屋子里，只能小心翼翼地摸索。那一天我参加了中铁四局的专场招聘会，当时是吴专哥面试我，因为时间有限，他重点介绍了五公司工作的优势和光明的前景，我心里还有一些疑虑，所以没有立刻点头。吴专哥又和我通了几次电话，电话里他事无巨细地给我分析工作的特点，让我很快就理解了的前途与挑战，并且还主动告诉我一些我没注意到的地方，这让我最终下定决心签定三方协议，也用这些信息说服了原来并不太支持我的父母。

怎么样由学生心态向员工心态转变?这不仅是培训课上的重要课题，也是我们需要面对的实际问题。岗前培训和工作分配让我感到公司接待的用心与安排的周到，和之前我听说的一样，甚至更好，远远超出我的预期，也让我对工作增加了期待。我和许多同事一样，思想上的转变在去年决定工作的一刻就开始了，我在假期主动去了《甘肃日报》实习，这次的实习让我获益良多。当时经济部的主任告诫我：“现在的大学生太傲气，对于工作基本知之甚少，还不愿意低下头学习。你们是懂得一些理论知识，但除了这些，工作上还需要更多的东西，这些你还没有见过，这就是你需要学习的东西。既然过来实习，就要把自己当成一个公司员工，用员工的标准来要求自己，约束自己，做事就要做出实实在在的成绩来。”这番话仿佛醍醐灌顶，让我知道山外有山，学习不仅仅是在学校里读书，在工作中更需要谦虚地求教，更主动地寻求指导，有针对性地提高自己的能力。

从公司总部到南宁市政区域经理部的路上，我还在想项目上的条件是不是会很艰苦，还想着准备克服一下生活上的种种不便，没曾想一到项目部，看见的是一个带着喷泉的花园式驻地，经理部领导已经准备好迎接我们的到来，并召开了座谈会，我们的生活用品也已经安排的妥妥当当，宿舍是两人一间的空调房，浴室全天都有热水，篮球场乒乓球室一应俱全，夏季防暑套装每人一盒……原来项目部还挺好的嘛，比我想的强得多。从第二天点名开始，我的工作就正式开始了，办公室事务很杂，在这两个月的时间里，接待工作、宣传工作、资料整理工作、物品采购工作再加上纷至沓来的各类报表，让刚开始工作的我觉得有些力不从心，在师傅和项目主要领导的多次谈话和引导下，我发现自己还有很多需要学习的东西，想要做一名合格的办公室人员，还有很长的路要走。我也会更加用心地学习，争取在较短的时间内熟悉和掌握办公室的各项业务工作。

在我的心里，一份工作既是为了经济独立，也是为了实现自我价值，做一名爱岗敬业的员工，取得的成就和名誉也足以给人生增添分量。朱家焕学长在信里说道：“入职后，你一定要树立自己的信念，有信念就一定会让你更加勤奋，就一定能克服困境。”这是学长的切身经验，对于我们来说也具有很大的学习意义。进入公司的我们，实际上看中的不仅是公司优良的待遇，更重要的是一个可以触摸到的未来，一种实现自我的路径。培训的时候，我们知道有不少老员工因为卓越的表现获得职位的晋升，还有更多的前辈正在通过自己的努力逐步发展，知道了这些，就能明白朱家焕学长所说的“通过你的自身努力，这里会有一个相对公平、稳定的上升平台”，想要在这个平台上展示自我，就要有一身过硬的本领。俗话说机会偏爱有准备的人，这个准备就是自己锻炼出来的工作能力，这种能力只有努力学习和勤奋工作才能获得，那么问题的关键就在于对自己的严格要求了。

我特别喜欢读《少有人走的路·心智成熟的旅程》，这是一位杰出的心理医生根据自己二十年从业经验写出来的，书里主要探讨人怎样找到真正的自我。书的开篇就写道：“人生苦难重重……人生是一个面对问题并解决问题的过程。问题能启发我们的智慧，激发我们的勇气;问题是我们成功与失败的分水岭。”这段话实在写得太好了，他直言不讳地指出了生活的困境，而大部分的问题来源于自己不愿意面对它，所以问题越来越多，也越来越难以解决，他用自己的专业知识和经验告诉读者，对生活的一切粉饰都是徒劳，解决的办法只有面对现实的困难，不逃避、不拖延，也不耽于逸乐，坚定地承担自己的责任，勇敢地迎接各种挑战。在工作中遇到困难，想要逃避或者推脱的时候，我就会想起这段话，有时候我会找张纸把问题写出来，找出问题出现的原因和对应的解决办法，这么一来问题就很容易解决。

但最让我警惕的不是一时一地的困难，而是怎么才能做到长久地坚持奋斗，工作不会流于五分钟热度。当最初的新鲜感过去，白天火辣辣的太阳，“5+2和白加黑”的工作模式，日复一日地进行着，在这种长期的消磨中怎么才能不忘初心，不变成一只被温水煮熟的青蛙。我认为工作和学习一样，最大的动力不是来自外部的督促和引导，而是在工作中获得的乐趣和自己内心的成长，乔布斯在演讲中说道除了全身心地热爱自己的工作之外别无他法，热爱自己的工作就需要充分地了解它，找到其中的乐趣，只有自己愿意投入进去，才能沉下心来，不浮躁，踏踏实实地和同事们一起，积极动手动脑，把工作做得更好，做出实实在在的成绩来。俗话说知道做不到，不如不知道，知行合一的诀窍就在这里。

朋友们，让我们把今天的热血、辛劳和汗水融入桥梁，融入道路，当它们建成通车的时候，成为自己永远的的纪念，就像是佩在心里的勋章，熠熠生辉。

在此与你我共勉。（文/陈飞）

一个和你们一样的新员工

2017-09-01