为进一步了解新分配大学生在见习一季度之后的工作、学习、生活状况,11月15日,电气化公司人力资源部部长张永宁,团委书记张智在合肥南环项目部和电务分公司对见习生进行了见习调研。此次调研采取检查资料、问卷调查、现场座谈、单独谈心的方式进行。
调研过程中,检查组对见习生的导师带徒、见习计划等相关材料进行了检查,在随后的座谈会中,对见习期间的员工以及工作一到两年的员工发放了问卷调查。年轻员工畅谈了各自见习期的感受与收获,对项目领导在生活和工作上给予他们的关怀和照顾表示了深深的谢意,尤其感谢各指导老师的言传身教,同时也对自己以后工作提出了希望和建议。公司团委书记张智最后提出了几点希望,一是希望见习生能够摆正态度,尽快适应工程单位的工作性质;二是努力学习,向书本、向师傅、向同事学习,尽快提升自己的专业素质;三是与同事友好相处,尽快融入他们的生活。
座谈会后,张智还与见习生进行了一对一的谈心,并向团组织赠送了《新时期共青团工作20讲》、《共青团干部效率手册》和《共青团支部工作实用手册》。